你好 請問公司因政府行為,需要拆遷,對公司員工的工資如何補(bǔ)償?企業(yè)要拆遷工資怎么辦
張貴川北京京鵬律師事務(wù)所律師
回答時(shí)間:2020-03-19 11:14:13
一般來說,如果你在該公司沒有滿一年的話,也會算作一年來由此賠償你一個(gè)月的工資賠償金,并且公司有義務(wù)在搬遷前一個(gè)月通知工作人員,讓他們做好心理準(zhǔn)備,如果公司沒有提前一個(gè)月通知的話,那么工作人員可以向公司提起雙倍的工資賠償金。對于公司搬遷,如果公司搬遷的新地址是你們當(dāng)初簽訂勞動合同時(shí),所規(guī)定的地理范圍之內(nèi)或者當(dāng)初公司明確說了要搬遷到哪里,這種情況工作人員應(yīng)該遵從公司的搬遷,繼續(xù)履行勞動合同。
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